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2019年01月11日
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最低工資5月1日起加3蚊至$37.5 料7萬僱員受惠

(資料圖片)
建立時間 (HKT): 0111 16:10

港府宣佈,行政長官會同行政會議已接納最低工資委員會的建議,今年5月1日起將法定最低工資由現行時薪34.5元,調升至37.5元,增幅8.7%。最低工資委員會今日發表報告,分析最低工資加3元對僱員、僱主及本港經濟的影響。報告指,假設2019年上半年本港按年實質經濟增長為2.5%至3.5%,粗略估計大約有61,500至75,500僱員因調整最低工資而獲加薪;僱主每年整體薪酬開支估計額外增加約8億元至9.3億元。委員會相信大部份企業可承受調高最低工資所帶來的影響,整體經營環境及創業意欲不會受太大影響。

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《最低工資委員會2018年報告》顯示,假設今年上半年本港按年實質經濟增長為3.5%,在實施新最低工資前,賺取時薪低於37.5元的僱員人數約有61,500人,若實質經濟增長只有2.5%,賺取時薪低於37.5元的僱員人數則增至75,500人。意味著最低工資加至37.5元,將有約61,500人至75,500人獲加薪。

調升最低工資水平將直接推高企業薪酬開支。計及企業在符合法定要求以外所支付的休息日薪酬、用膳時間薪酬及連鎖反應影響,最低工資加至37.5元後,僱主整體薪酬開支估計會額外增加約8億元至9.3億元,增幅約0.1%。對低薪行業如飲食及零售等影響較大,料整體薪酬開支將增加0.4%,低薪行業中聘請較多低薪僱員的物業管理、保安及清潔服務業,相應增幅更達0.9%至1%。不過,委員會指,企業在面對勞工成本增加時可採取不同的應對措施,包括加價,因此相信大部份企業可承受調高最低工資的影響,整體經營環境及創業意欲應不會受到太大影響。

失業率影響評估方面,若今年上半年經濟增長為3.5%,最低工資增加3元會令基層失業人數增加約2,100人,整體失業率估計僅上升約0.1個百分點。如經濟在今年上半年以較慢速度增長,即2.5%,基層失業人數估計增約10,300人,整體失業率上升約0.3個百分點。報告指,由於目前失業率仍處於低水平,除非經濟出現重大逆轉,否則新最低工資不會引致勞工市場顯著惡化。

委員同時分析調高最低工資對通脹的影響,委員會假設企業將額外薪酬開支全數轉嫁至產品和服務的價格上,調升最低工資至37.5元估計只會令綜合消費物價通脹率上升約0.1個百分點。但由於企業將額外薪酬開支全數轉嫁予消費者的機會不大,委員會估計,最低工資新水平對通脹的實際影響應較估算為小。

勞工及福利局局長羅致光表示,政府已審慎考慮委員會的報告,並認為委員會已透過全面及持平的討論,適當履行檢討法定最低工資水平的法定職能。有關調高最低工資水平的公告將於下星期五在憲報刊登,並於1月23日提交立法會。

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