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2013年11月13日

林奮強:港渴才20萬

林奮強倡明年先吸納3,000人才,再逐年提升數目。李家皓攝

【本報訊】由行政會議前成員林奮強牽頭的智庫「香港黃金五十」(HKGolden50)昨發表「香港人口未來二十年的機與危」研究報告,指本港在未來20年將隨人口老化,流失20萬勞動力,故要引入20萬人才能增值,並應由明年首先吸納3,000人才,逐年提升吸納人才數目。

彌補20年後退休潮

林奮強在其發表的研究報告指出,本港將有三分一納稅的勞動人口退休,不少客觀研究已指出,鼓勵參與勞動或生育的措施成效有限,且難以維持,預計自2020年起本港的勞動力將慢慢縮減達20萬,必須輸入20萬增值性人才彌補因退休流失的勞動力,以維持經濟繁榮及社會活力。
香港社會對不斷湧入的內地遊客及新移民,抗拒程度每日升溫,林奮強指香港現時的排外心態是有史以來最強烈,港人不論對內地新移民或外國人都有排外心態。被問及是否和應《人民日報》提出的新香港人論,林指沒有看過《人民日報》,但指回歸以來已有80萬內地新移民到港,未見有何問題。
近年經工作簽證來港工作的人口約85,000人,林奮強不諱言政府現時的輸入外勞機制,無助吸引專才來港,他估計是因官僚的理由,令成功吸引專才的人數有限。他認為輸入專才的制度不應有政府部門介入,承認現時香港的政治等環境,也是難以吸引專才的因素。

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